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金龙汽车集团召开2023年度工作会议暨党风廉政建设和反腐败工作会议、“深学争优、敢为争先、实干争效”行动动员部署会议

2月20日，金龙汽车集团召开2023年度工作会议暨党风廉政建设和反腐败工作会议、“深学争优、敢为争先、实干争效”行动动员部署会议，集团总部干部职工、各权属企业领导班子及党工团负责人参加会议。

集团党委副书记、副总裁吴文彬作了2022年度工作报告。2022年，面对百年变局和世纪疫情相互叠加的复杂局面，集团围绕“十四五”发展规划，以“抓创新、强协同、严管控、增效益”为年度经营方针，积极稳存量拓增量，生产经营态势稳中向好、进中提质。一年来，集团强化科技创新，加快创新成果转化，在新能源汽车、智能网联汽车等领域取得良好成效；全力以赴攻坚国内目标市场，深耕海外市场，市场占有率持续提升；着眼于补短板和谋长远，深入推进国企改革，组织活力进一步激发；强化底线思维，持续开展内控体系建设、“法治金龙”建设和安全生产专项整治三年行动，安全发展屏障进一步筑牢。

集团纪委书记熊梦龙作了2022年度党风廉政建设和反腐败工作报告。2022年，集团纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定新时代纪检监察工作根本政治方向；围绕企业改革发展工作大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用；一体推进“三不”机制，不断培厚勤勉廉洁、担当作为新土壤；深化“四风”建设，持续涵养新风正气，为全方位推进集团高质量发展提供了坚强保障。

2022年度先进表彰

会上，各主要权属企业汇报了2023年度工作思路，会议对2022年度表现突出的先进集体和先进个人进行了表彰，与集团高管签署了年度业绩责任书，各基层党组织递交了全面从严治党责任书，相关权属企业递交了安全生产责任书。

集团党委书记、董事长谢思瑜对集团2023年度工作做了部署，要求集团上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“抓创新、拓市场、增效益”的年度经营方针，深入开展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动，全力推进一季度开门稳、开门红，奋力推动全年目标任务的实现。要强化管理精细化，持续深化全流程、全要素、全方位降本；要积极响应国家号召，巩固拓展新能源出口优势，全方位融入新发展格局；要继续深入开展国企改革，推进人才引育留用机制变革，提升人才团队的凝聚力、战斗力；要筑牢实干意识，增强“争优、争先、争效”意识，扎实推动全年各项工作落地落实；要坚持底线思维，强化风险意识，强内控、重法治、保安全、讲廉洁，全面筑牢安全发展屏障，书写金龙汽车集团高质量发展新篇章，以优异成绩迎接集团成立35周年。